O liderstvu, ličnom razvoju i ulozi zajednice u osnaživanju pojedinaca.....

U okviru projekta „Razvoj liderskih vještina za inkluzivno upravljanje“, realizovan je podcast koji otvara važne teme o liderstvu, ličnom razvoju i ulozi zajednice u osnaživanju pojedinaca.
Voditeljka podcasta, novinarka Aleksandra Bojić Ivanović, u ovom razgovoru ugostila je dvije gošće: Jelenu Vlahović, nastavnicu i koordinatorku praktične nastave u Srednjoj ekonomskoj školi u Baru, i Mirelu Vulević, preduzetnicu i vlasnicu salona za masažu.
Epizoda je posvećena unutrašnjim motivacijama koje pokreću uspješne ljude da daju najbolje od sebe – bilo da rade u obrazovanju ili nekoj drugoj branši. Razgovor se kretao od izbora profesije, preko prvih poslovnih iskustava i razbijanja stereotipa, do prepoznavanja i razvijanja vještina neophodnih za 21. vijek.
Ključne teme o kojima se razgovaralo su:
• Liderstvo kao svakodnevna praksa, a ne titula
• Kombinovanje znanja i iskustva u različitim profesionalnim okruženjima
• Samosvjesno donošenje karijernih odluka
• Razbijanje rodnih i društvenih stereotipa kroz primjer i djelovanje
• Emocionalna inteligencija kao tiha, ali snažna liderska snaga
• Važnost dosljednosti, aktivnog slušanja i neverbalnog prisustva
Gošće su kroz lična iskustva pokazale da pravo liderstvo ne dolazi iz funkcije, već iz vrijednosti koje osoba živi. Autentičnost, empatija i želja za doprinosom zajednici bile su vodilja cijelog razgovora. Posebno je naglašena važnost emocionalne pismenosti i sposobnosti slušanja – osobina koje često ostaju u sjenci, a zapravo su osnova za povjerenje, motivaciju i dobar timski rad.
Podcast je realizovan u saradnji sa Biznis start centrom Bar i NVO Ženska akcija, u okviru projekta „Razvoj liderskih vještina za inkluzivno upravljanje“, koji finansira Ministarstvo za ljudska i manjinska prava Crne Gore.
Produkciju, snimanje i montažu potpisuje Dejan Senić, a cijela epizoda dostupna je na YouTube-u putem sljedećeg linka:
https://www.youtube.com/watch?v=mUofuQaUPsw&t=20s